编者按：4月15日下午，福建新华都集团正式宣布，唐骏加盟该集团，并接替创始人陈发树出任总裁兼CEO。唐骏此前向媒体证实，新华都实业给他开出的薪酬为10亿元。唐骏透露，此次10亿元人民币的转会费中，大部分为4月底回归A股上市公司紫金矿业的原始股份。

    北京时间4月16日9时，前盛大总裁、现新华都集团总裁兼CEO唐骏做客腾讯，揭开其10亿元薪酬“转会内幕”，并回答了众多网友的提问。以下是访谈实录：

    主持人：12天前，我们曾和唐骏先生聊天，那时他刚刚离开盛大，今天的唐骏在这几天的时间内，将他的身价从4亿变身成10亿人民币，成为国内身价最高的“打工皇帝”之一，4月15日，也就是昨天下午，唐骏正式被福建新花都集团聘请为总裁兼CEO。我们很高兴再次邀请到他，和网友们一起聊聊，“10亿身价是怎么练成的”。

    唐骏：大家好！

    主持人：今天的聊天，要一改由主持人来问的惯例。在腾讯科技发出唐骏先生就职的新闻，及聊天预告后，短短2个小时内共有超过3000名网友留言评论，600多名网友向唐骏提出了自己的问题。因此，今天的聊天网友们是主场，我们从中挑出了大家最关心的十几个问题，同时也会插入在聊天过程中产生的一些新的代表性问题。

    第一个倒不是问题，有459名网友给予支持。来自网友静水流深，“这才是真正的打工皇帝,别管人家有没有本事有人出这个价钱请，你们说人家没本事的有人出1000万请你吗。”我简单改了一下，有人质疑唐总，您拿的10亿过高吗？

    唐骏：确实现在也有人质疑是不是这个价值超过了我本身的价值，其实价值对我来说并不很重要，重要的是提升中国职业经理人的价值。在美国的职业经理人他们的身价应该都是在50亿美元以上，现在我们中国的企业已经走向了世界了，中国职业经理人的时代应该到来了，再高的身价应该是我们去鼓励的。这个价值不是给我的，我觉得更多的是赋予中国职业经理人的。

    主持人：谢谢唐总。第二个问题来自于一名网友问，一个企业的营业额是50亿，把10亿当工资发给总裁，他很期待后面的故事，毕竟国内的企业没有现代化的管理机制，唐骏一个人能够改变民企的管理吗？包括民企内部的家族的因素，更多的在于一个跨行业，隔行如隔山。不知道在打工皇帝面前是不是一个问题。50亿这个数字是来自于新华都的官方网站的介绍，很多媒体现在引用的都是这个数字，唐总您怎么看待这个问题。

    唐骏：在一般人眼里，如果一个公司的总裁拿的工资和公司的营业额相比有很大的比例的话，确实存在一定的问题。我们也在讲，我们首先要看到先不要去看到他拿到的多少，应该看到他给企业带来多大的价值，就跟我在当时在盛大网络的时候，很多人质疑过，唐骏你给盛大带来的和盛大付出的是不是相匹配。

    我在这里说一个数字，在盛大过去的4年当中，我曾经给盛大做过两次路演，第一次获益5亿美金，第二次获益8亿美金。从这个角度上来说，我给盛大带来了13亿美金的收益，是4：100，如果我们从4：100的角度来说，我觉得这个数字至少还是说比较合理的。

    我也希望未来在新华都，我给新华都带来更多的增量，5年、10年我们重新评估这个数字的时候，我也会和大家一起说，其实新华都的付出和我唐骏的所获得的东西应该是相成比例的。